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工信部张峰:当代企业竞争愈加表现为文化软实力竞争

2019-08-17 点击:957
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工业和信息化部总工程师张峰:当代企业之间的竞争越来越多地表现为文化软实力竞争

在中国建设强国的过程中,大多数企业不仅需要资金,设备,技术等的硬实力,还需要使命,精神,品牌,善意等文化软实力。

中国优质工业发展进入了依靠创新实现转型升级的关键时期。它不仅需要技术创新等硬实力,还需要诸如信仰精神等软实力。

由中国企业联合会和中国企业家协会主办的“全国企业文化年会(2019年)”于8月5日在北京举行,主题为“抓住新时代脉搏,促进企业高质量发展” “。工业和信息化部党组成员,总工程师张峰谈到了当代企业竞争的特点和趋势。

“当代企业之间的竞争越来越多地体现为对文化软实力的竞争。在中国建设强国的过程中,大多数企业不仅需要资金,设备,技术等的硬实力,还需要使命。精神,品牌,商誉和其他文化软实力的支持。“张峰说。

张峰认为,只有将企业文化融入企业改革,发展和稳定的全过程,并巩固公司的管理和控制模式,组织结构,业务流程和资源配置,才能避免文化的“两个皮肤”。和管理,充分发挥企业文化。影响。

他认为,企业竞争应注重企业文化软实力对企业发展的灵活支持,注重企业文化与管理的紧密结合,注重企业文化与产业文化的相互促进。

一方面,促进工业文化有利于促进企业文化的作用。工业文化大力倡导的创新,诚信,工艺等工业精神,是先进企业文化追求的核心理念,努力使全体员工认识和实践。在国家层面,我们推动工业文化,开展各种活动,使企业文化工作更加深入发展。

另一方面,企业文化有助于企业层面的工业文化的落地和深化。促进工业文化的发展,除了政府部门的支持,相关业务部门,社会组织和学术机构的支持,更重要的是企业内部化和外部化的实践。

近年来,工业和信息化部大力推动工业文化的发展,与财政部联合发布《关于推进工业文化发展的指导意见》,重点是弘扬中国的产业精神,巩固工业文化发展的基础,发展工业和工业文化。文化产业,增加工业文化的传播,塑造民族工业的新形象。五大任务提出了发展工业文化,提高“中国制造”声誉和国际竞争力的重要举措,为建设强国提供了有力支撑。

主编:蒋晓彤

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